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學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來，中國中鐵各巡回指導組深入學習領會習近平總書記重要講話精神，認真貫徹中國中鐵黨委關于開展主題教育的部署要求，嚴督實導、以導帶督，指導47家二級單位黨委同學共研、同頻共振、同題共答、同向發力，推動主題教育取得實效。
第一巡回指導組聚焦把好“六關”，高質量推進主題教育巡回指導工作。對聯系單位主題教育實施方案、調研方案等進行認真審核，把好“方案制定關”；及時與聯系單位主要領導溝通交流，對黨課材料、交流發言等進行審核把關，把好“宣傳動員關”；督促聯系單位在調查研究和座談交流中廣泛聽取黨員群眾意見，把好“分析評議關”；利用調研的契機，對一些群眾反映強烈、長期沒有解決的突出問題進行抽查檢查，把好“整改整治關”；督促聯系單位主要領導切實負起第一責任，把好“領導帶頭關”；督促聯系單位各項工作任務以職工群眾滿意度為標準，把好“質量進度關”。
第二巡回指導組堅持問題導向，堅持嚴督實導，推動主題教育不斷取得實效。下發《近期工作清單》，指導8家聯系單位在規定時間內完成規定動作。組織召開成都片區主題教育座談會，與6家聯系單位交流主題教育推進情況，總結提煉經驗。指導中鐵電氣化局總結提煉“點人點題”研討模式，提升研討實效。在北京2家聯系單位開展調研座談會，發放34份問卷調研，全面了解與會人員應知應會知識掌握情況。認真審核8家聯系單位調研過程中正反面案例并提出修改意見，精心開展工作“回頭看”，動態跟進聯系單位檢視問題、整治整改進展情況，確保工作落實到位、取得實效。
第三巡回指導組嚴格落實股份公司黨委主題教育部署，加強對聯系單位理論學習的指導，跟進學習習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，科學設計研討主題進行學習交流，通過領導帶學、個人自學等方式，持續掀起主題教育學習熱潮。指導聯系單位堅持目標導向、問題導向、結果導向相統一的原則開展調查研究，找準制約企業發展的深層次問題。指導中鐵置業黨委聚焦投資開發、大商務管理等方面，梳理發現問題78項，形成解決問題的思路和對策130余項。指導聯系黨委落實主體責任，建立長效機制，切實破解企業改革發展存在的問題。
第四巡回指導組建立矩陣式分工、流程化管理、一盤棋推進、機動式指導、標準化歸檔“五項工作機制”。主題教育期間，高質量完成7 家單位的啟動進駐、專題讀書班指導、專題黨課列席等重點工作，并先后深入中鐵隧道局深江鐵路、中國鐵工投資銀川水廠等17個基層單位指導主題教育實地踐學、專題調研等重點工作。訪談各級領導干部77人，調閱各類方案、黨課材料、調研報告等資料209份，指導聯系單位組織理論學習34次，形成研討交流成果152篇，制定整改清單30個、整改措施191個，推動建章立制66項，編發簡報142期，7家企業的14個相關典型做法被中央主題教育官網、國資委網站推廣。
第五巡回指導組通過列席活動（會議）、資料審閱、書面答復等形式，不斷增強指導工作精準性、實效性。參加聯系單位重要活動40余次，審核資料50余份，提出修改完善建議100多項，定期對聯系單位答疑解惑、查缺補漏。指導聯系單位查擺問題168個，制定整改措施306項，截至目前問題銷號119個，措施銷號247個，整改完成率達81%。督促指導聯系單位加強經驗總結和成效宣傳，聯系企業在中央主題教育官網、國資委網站等上級媒體及本單位媒體平臺發布經驗交流及學習成果宣傳報告60篇。
第六巡回指導組全程參與聯系單位專題黨課、專題讀書班、調研成果交流會等活動，推動各單位把習近平總書記重要講話和重要指示批示精神領會深、把握準。指導聯系單位結合實際，開展下沉式調研、解剖式調研，并做好調研成果轉化。對聯系單位調研發現問題整改清單，進行集體研判、逐條把關、專題討論，確保問題整改落實到位。及時開展主題教育民主測評工作，嚴格把關聯系單位民主生活會方案、典型案例選題。督促開展工作“回頭看”，推動問題“動態銷賬”。協同聯系單位及時做好主題教育典型案例的挖掘和提煉，總結主題教育開展特色亮點和典型經驗。
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